今年以来，州人民医院以铸牢中华民族共同体意识为主线，全面深入持久开展民族团结进步创建工作，为医院党的建设、业务发展、文化建设营造了良好环境、凝聚了强大合力、释放了发展潜力。全院上下紧扣“中华民族一家亲，同心共筑中国梦”总目标，紧紧围绕“共同团结奋斗、共同繁荣发展”主题，深入学习习近平总书记在全国民族团结进步表彰大会、视察甘肃重要讲话和指示精神，坚持党建引领，把民族团结进步创建工作作为做好医院各项工作的重要抓手，结合主要工作，推行以“党建+创建”“业务+创建”“服务+创建”“法治+创建”“文明+创建”为一体的“+创建”模式，开启了医院发展新篇章。

“党建+创建”，画好民族团结进步“同心圆”

　　坚持党建引领民族团结进步创建工作，持续秉持“思想建党、文化强院”理念，突出党建引领和医院公益性质，坚持以病人为中心，办人民满意的医院。针对以前医院存在的重业务、轻党建现象，制定符合医院实际的年度学习计划，把理论学习摆上突出位置抓实抓好，通过党委会、党委理论中心组、院长办公会议的学习，带动支部的学习、全体党员的学习、干部职工的学习。把民族团结进步创建与抓基层党建工作紧密结合起来，融入到“三会一课”、主题党日等党内政治生活中，强化措施，抓实“四抓两整治”行动，不断强化党组织的政治功能和组织力量，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，用党的政治建设引领科室业务发展，切实做到党建与业务工作深度融合。通过加强思想政治建设，规范党内组织生活，开展丰富多彩的党内活动，抓基层党建促进民族团结进步创建工作。

“业务+创建”，搭建民族团结进步“连心桥”

　　发展是解决一切问题的“金钥匙”，院党委把民族团结进步工作与为各族群众办实事、办好事结合起来，从解决各族群众最关心的实际问题和难点、热点问题入手，想群众之所想，急群众之所急，谋群众之所谋。通过抗击疫情、抓紧抓实抓细常态化疫情防控、三级甲等医院创建、附属医院挂牌、二期项目建设、体检中心项目、人才引进、“十四五”规划编制、绩效考核分配体系改革等工作，在业务发展中创造了“州医速度”，在文化建设中培育了“州医梦”，实现了医院发展前所未有的新变革、新路径、新局面，为全州各族群众筑起了坚实的安全防线，开辟了一条把全院各族干部职工紧紧凝聚在一起的民族团结进步之路，极大地调动了各族干部职工干事创业的积极性，在全院营造了尊重人才、人尽其才、团结干事的良好政治生态。同时，院党委将民族团结进步创建融入到对口帮扶东乡县打赢脱贫攻坚战的洪流中，把脱贫攻坚作为当前头等大事和首要任务，坚决贯彻落实好习近平总书记在决战决胜脱贫攻坚座谈会上的重要讲话精神和省委、州委的部署要求，主动作为，落实健康扶贫各项任务。为保安族、东乡族、撒拉族在内的各族群众进行免费测血压、健康知识宣教、发放药品等义诊活动;组织医务人员到东乡县坪庄乡、大树乡为当地农民进行免费义诊，免费送去药品;围绕帮扶东乡县医院创建二级甲等医院，医院共派出3批次21人次到东乡县医院驻点，手把手帮教，通过9个月的全面帮扶，东乡县医院顺利通过二级甲等医院评审;到东乡县医院耳鼻喉等临床专科驻点帮扶，开展了首例腹腔镜下消化道穿孔修补术等11项新技术，开展门诊5080人次、查房1672人、技术指导14人次、手术26人次、教学指导21次。接下来医院将继续派出健康扶贫工作队到东乡县为建档立卡贫困人口因病致贫返贫户提供家庭医生签约服务，进行康复指导和健康扶贫政策宣传，一对一、面对面落实“一人一策”帮扶措施。做到工作重心向脱贫攻坚聚焦、力量摆布向脱贫攻坚聚合、资源资金向脱贫攻坚聚集，众志成城，使扶贫协作成为各民族守望相助、携手发展的典范。

“服务+创建”，奏响民族团结进步“暖心曲”

　　州医院严格执行国家、省、州卫生行风规定，强化医务人员警示教育，加大行业有奖举报、医德医风考核、不良执业记录落实力度。优化完善医德医风考核标准，将医德表现与医务人员晋级晋职、岗位聘用、评先评优、工作考核直接挂钩，建立持续改善医疗服务质量和医德医风的长效机制。不断提高医疗技术水平，严格落实医疗质量安全18项核心制度。坚持一切以患者为中心，认真开展各类便民惠民服务。严格落实“先诊疗、后付费”、“一站式结报”、藏族、东乡族导医示范岗等便民政策。开通慧兜支付业务，提供多样化支付服务。强化健康甘肃APP等线上预约诊疗，启用门诊分时段预约挂号、门诊智能排队叫号系统，缩短患者候诊时间，预约诊疗服务从预约挂号向医技预约服务延伸。开设便民门诊、慢病门诊、多学科诊疗综合门诊、麻醉科门诊，增加专科专病诊室，为患者提供“一站式”诊疗，设立健康驿站，探索建立健康教育与科普宣传新模式，提供义诊咨询服务3000余人次，为患者提供高效、便捷的服务。开展各族患者满意度测评，力求创建活动贴近实际、贴近群众，奏响一首首患者满意“暖心曲”。

“法治+创建”，开创民族团结进步“新天地”

　　以法治思维和法治方式推进医院各项工作法治化管理。大力开展普法宣传，引导全院各族干部职工自觉学法、懂法、守法、用法，逐步克服“重技术、轻法治”的思想，提升广大医护人员依法维权、依法解决矛盾纠纷的意识和能力，做到依法治院、依法治医，推进医院民族工作领域治理能力和治理方式现代化。通过巩固扫黑除恶、安全生产、平安医院建设、《民法典》宣讲活动，持续改进医德医风和医疗服务，坚决防范和杜绝损害群众利益的不正之风，把安全隐患消灭在萌芽状态，营造民族团结进步良好氛围，获得了全院干部职工、各族患者一致好评。

“文明+创建”，打造民族团结进步“金钥匙”

　　院党委始终高举“思想建党、文化强院”旗帜，广泛深入、多形式、多层次开展州医院民族团结进步创建工作，持续讲好民族团结进步好故事、唱响民族团结进步好声音、弘扬民族团结进步主旋律、传播民族团结进步正能量，不断弘扬社会主义核心价值观和中华传统优秀文化，提升全院各族干部职工思想觉悟、道德水准、文明素养，积极引导全院干部职工牢固树立“三个离不开”思想，增强“五个认同”意识，扎牢民族团结进步之根、筑牢民族团结进步之魂。注重宣传教育与干部职工、患者切身利益相结合，与各族干部职工民族情感心理相结合，不断拓宽宣传教育渠道，丰富宣传教育内容，创新宣传教育载体。通过组织开展临夏州第17个民族团结进步宣传月活动、全省民族宗教理论政策下基层大宣讲培训、援鄂医疗队成员事迹报告会、在厦门东西部扶贫协作帮扶中突出民族团结进步元素等多种喜闻乐见、同心共鸣的宣传形式，持续深化民族团结进步宣传教育，打造了民族团结进步的“金钥匙”。积极筹办临夏州人民医院“杏花村论坛”、“青年论坛”，为各族优秀青年干部职工提供凝聚智慧、建言献策的交流平台。激励各族青年干部职工积极参与医院管理，为医院决策、发展提出意见和建议，使各族干部职工在不断交流中受到潜移默化的民族团结进步教育，创造了各族干部职工在州医院大家庭中共学共事共进的生产生活环境。拍摄制作了反映全院各族干部职工职业精神和创新精神的抗疫专题宣传片、院歌MV《大爱最辉煌》、综合宣传片，通过召开专题民族团结进步创建座谈会、在公共服务区域、院内显著位置制作摆放大型宣传牌、悬挂横幅、绘制民族团结进步主题宣传栏，利用门诊大厅显示屏滚动播放电子标语、播放民族团结短视频、发放宣传资料等，做到了创建工作全覆盖，营造了各族干部职工、广大患者手足相亲、守望相助、人心归聚、精神相依，共同推进民族团结进步创建浓厚氛围。

　　州人民医院以巩固和深化民族团结进步创建工作成效为目标，创新载体、搭建平台，上下联动，持续打牢中华民族共同体意识的思想基础，凝聚全院各族干部职工共同团结奋斗、共同繁荣发展的强大合力，努力把民族团结进步示范医院创建成效体现在提升医院管理、提高医疗服务质量和工作效率上，着力推进民族团结进步伟大事业，描绘更加和谐美丽的民族团结进步画卷，让全院各族干部职工、各族患者在共建共治共享中增进各民族大团结大进步。