作为临夏州医疗卫生资源的主力军，打造“健康临夏”的重要力量，临夏州人民医院承载着州委州政府对民生事业提质的嘱托，更承担着改善区域医疗资源守护百姓健康的重任。11月3日，临夏州人民医院院长安永东、副院长魏学全带领医务、护理、财务、人事、信息、临床相关专业一行11人到和政县人民医院，助力和政县人民医院创建“三乙”工作。

　　在交流座谈会上，安院长作了详细的指导性发言，对医院管理、等级评审等工作提出了建设性意见。他表示，“站起来不叫目标，跳起来的才是目标。”医院等级是医院功能、任务、规模和管理水平、质量水平、技术水平的综合标志，是医院综合竞争力的体现，是医院长远发展的重要战略目标。等级医院评审的过程就是优化医院管理体制和运行机制的过程，要推动医院围绕“质量、安全、服务、管理、绩效”进行自我改进，将医院管理由粗放式经验管理向科学精细化管理模式转变，使医院综合实力和核心竞争力得到全面提升。随后，他围绕“统一思想认识、全面持续整改、重点能力建设、全院一盘棋思想”四个方面进行了详细指导，并以我院创建“三甲”为例告诉和政县人民医院，“创建三乙不是口头说说就行，而是要实实在在地干。”

　　会后，专家组一行分9组深入各相关职能科室按照三级医院评审标准进行检查指导，通过认真查阅资料，深入实地查看、交流座谈等形式对和政县人民医院三乙创建工作进行了全面的指导评价，并对存在的问题进行了现场反馈，提出了有针对性和可操作的意见建议。

　　一花独放不是春，百花齐放花满园，“健康临夏”的实现离不开州人民医院龙头带动，更离不开基层医院的贴心服务。近年来，州人民医院积极发挥州级龙头医院示范带头作用，通过拔尖人才下基层、进修培养、技术支持、转诊绿色通道、医学检验结果互认、专家讲座、现场查房等多种方式到县级医院开展医联体工作，与基层医院建立了深厚的友谊。接下来，州人民医院将毫不保留的分享等级医院评审经验，积极引导优势医疗资源下沉，在专科技术、业务发展、人才培养、医院管理等方面进行多途径、全方位的深化帮扶，带动各县级医院实现管理的转变，人才培养的突破，技术能力的提升，推动县级医院向高质量发展迈进，满足人民群众对医疗卫生更高技术、更好服务的必然要求，推动健康临夏向更高水平迈进。