5月16日下午，临夏州人民医院召开“转变作风改善发展环境建设年”活动动员大会，院党委书记、院长李昌瑞同志主持会议并作动员讲话。院领导班子、中层干部及干部职工300余人参加了会议。

会上，干部职工集中观看了“转变作风改善发展环境建设年”活动宣传视频和折达路警示教育视频。副院长王国庆同志传达了《临夏州深入开展“转变作风改善发展环境建设年”活动工作方案》和州卫计委“转变作风改善发展环境建设年”活动动员大会精神。副院长安永东同志传达了《临夏州人民医院深入开展“转变作风改善发展环境建设年”活动工作方案》。

李昌瑞院长在动员讲话中强调，全院各科室要认真学习领会会议精神，不折不扣抓好贯彻落实。一要充分认识开展作风建设年活动重大意义，切实把思想和行动统一到省州决策部署上来，以高度的政治自觉推动活动扎实深入开展、真正取得实效；二要坚持问题导向，彻底查摆和整治履行主体责任不到位、观念陈旧、安于现状、“慵懒散慢浮拖”、工作执行力不强、推诿扯皮、科室管理不严格、执行制度不规范等突出问题。加强对重点部门、重点人员、重点环节的权力运行监管，加大对人、才、物等重点岗位的日常监管，做到用制度管权、管人、管事。规范医务人员医疗行为，不折不扣落实“先诊疗后付费”政策，做到因病施治；严肃整治收红包、吃回扣、推诿病人等行业不正之风；三要注重建章立制，结合医院实际修订完善各项制度，坚持用制度管人管事管权。院班子成员要自觉当好转变作风的“领头雁”，科级干部要为一般干部树榜样；四要树立主人翁精神和勤俭办院理念，坚决杜绝长明灯、长流水现象。广泛开展谈心谈话活动，书面征求意见建议，切实促进工作作风有效转变；五要持续抓好整改工作及核心制度的落实，针对目前存在药占比居高不下、工作落实不力等的薄弱环节，加大整改落实力度，切实提高医疗质量和服务水平。

会议指出，深入开展“转变作风改善发展环境建设年”活动，是省、州委和政府全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的重要部署，也是解决当前干部作风和发展环境方面存在的突出问题的有力举措。医院作为保障人民群众身心健康的主阵地，面对新形势新要求，要牢固树立服务意识，坚持以人的健康为中心，以改善人民群众看病就医感受为出发点，围绕百姓看病就医反映比较突出的医疗服务问题，不断改善工作作风、优化服务环境。

会议要求，全体干部职工和广大党员干部一定要充分认识开展作风建设年活动的重大意义，切实把思想和行动统一到省州决策部署上来，以高度的政治自觉推动活动扎实深入开展、真正取得实效。重点解决影响医院发展的突出问题，全面激发改革创新的动力活力，着力锻造敢担当善作为的优良作风，扎实推进重点工作落地见效。